DALAM PENYUSUNAN KEBIJAKAN, STRATEGI DAN PELAKSANAAN PROGRAM PEMBANGUNAN KETENAGAKERJAAN YANG BERKESINAMBUNGAN, PEMERINTAH HARUS BERPEDOMAN PADA PERENCANAAN TENAGA KERJA
Selasa, 23 September 2014 -23:04:42

No Judul
1 UNDANG-UNDANG NOMOR 13 TAHUN 2003 TENTANG KETENAGAKERJAAN
2 PERATURAN PEMERINTAH NOMOR 15 TAHUN 2007 TENTANG TATA CARA MEMPEROLEH INFORMASI KETENAGAKERJAAN DAN PENYUSUNAN SERTA PELAKSANAAN PERENCANAAN TENAGA KERJA
3 PERATURAN MENTERI TENAGA KERJA DAN TRANSMIGRASI R.I. NOMOR PER. 16/MEN/XI/2010 TENTANG PERENCANAAN TENAGA KERJA MAKRO
4 PERATURAN MENTERI TENAGA KERJA DAN TRANSMIGRASI R.I. NOMOR PER. 17/MEN/XI/2010 TENTANG PERENCANAAN TENAGA KERJA MIKRO
5 KEPUTUSAN MENTERI TENAGA KERJA DAN TRANSMIGRASI R.I. NOMOR KEP. 174/MEN/VII/2011 TENTANG PEDOMAN PENGUKURAN PEMBANGUNAN KETENAGAKERJAAN
6 KEPUTUSAN MENTERI TENAGA KERJA DAN TRANSMIGRASI R.I. NOMOR KEP. 175/MEN/VII/2011 TENTANG PEMBENTUKAN TIM PENETAPAN INSTANSI YANG BERTANGGUNG JAWAB DI BIDANG KETENAGAKERJAAN PROVINSI TERBAIK DALAM PEMBANGUNAN KETENAGAKERJAAN 2011
7 KEPUTUSAN MENTERI TENAGA KERJA DAN TRANSMIGRASI R.I. NOMOR KEP. 177/MEN/VII/2011 TENTANG PENETAPAN DINAS YANG BERTANGGUNG JAWAB DI BIDANG KETENAGAKERJAAN PENERIMA PENGHARGAAN PEMBANGUNAN KETENAGAKERJAAN
8 Keputusan Menteri Tenaga Kerja dan Transmigrasi R.I. Nomor 309 Tahun 2013 tentang Pedoman Penyusunan Perencanaan Tenaga Kerja Provinsi dan Kabupaten/Kota
9 Keputusan Menteri Tenaga Kerja dan Transmigrasi R.I. Nomor 52 Tahun 2014 tentang Pedoman Penyusunan Perencanaan Tenaga Kerja Mikro Di Perusahaan, Badan Usaha Milik Negara dan Badan Usaha Milik Daerah
10 KEPUTUSAN MENTERI TENAGA KERJA DAN TRANSMIGRASI REPUBLIK INDONESIA NOMOR 166 TAHUN 2014 TENTANG PEDOMAN PENGUKURAN INDEKS PEMBANGUNAN KETENAGAKERJAAN

Halaman : 1 |

Jumlah Data : 10 Data